工作职责：
1、制定公司年度运营计划，定期召开运营会议，确保公司各项制度及工作计划的完成进展，对项目实施培训、绩效考核；
2、负责公司体系文件在项目落地，监控物业项目服务品质和服务标准的达成状况；
3、对公司服务质量运行情况、服务质量进行检查，对检查结果进行评估分析，指导相关部门进行整改，对整改情况进行跟踪验证；
4、公司或项目重大变更事项的计划设定及流程跟进。 

任职要求：
1、年龄25-40岁，大专以上学历，企业管理、物业管理等相关专业优先；
2、五年以上物业管理行业从业经验，三年以上同岗位工作经历；
3、熟悉物业公司运转流程，有物业项目独立管理经验；
4、有物业经营类业务拓展管理经验，对于操作流程熟练，对于行业分析、运营考核等有独到见解。 

岗位职责：
1、负责企业社会化媒体的日常运营；
2、根据企业产品的营销需求及整体战略规划，结合媒体策略，针对各平台不同特点，能策划营销活动，扩大影响力；
3、负责各类社会化媒体的舆情监测，定期汇总，及时反馈各类信息；
4、对同行业的社会化媒体的运营情况及最新活动信息进行定期收集和分析，提出企业改善方案；
5、及时掌握社会新闻热点以及社交平台的趋势特点，完成专题策划；
6、不断提升公司社会化媒体运营管理水平。

任职要求：
1、25-30岁，大专及以上学历， 2年以上企业自媒体运营经验；
2、熟悉社会化媒体与整合营销各环节的要求，具备一定文字基础；
3、有策划方案和分析报告撰写经验，具备较强的数据分析和逻辑思维能力；
4、具有较强的沟通协调能力，工作责任心强，能独立完成工作；
5、具备新闻敏感性，有热点意识。

工作职责：
1、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划，并组织实施；负责项目公共区域能源消耗的管理，每年制定节能计划，每月进行能源消耗分析工作；
2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理，发现问题及时处理、上报，确保共用部位完好，满足使用条件；
3、负责项目员工年、月培训计划的制定及组织实施；
4、负责日常报修处理的监督检查，同时做好有偿服务、维修项目的月度统计分析；
5、负责做好各种应急预案、迅速处理突发事件，有计划地组织部门员工的培训，并协调好与政府有关职能部门的关系，确保项目供水、供电、空调、供暖、网络、消防等设备设施的正常使用。 

任职条件：
1、物业管理、电气自动化、工程建设或机电一体化等相关专业大专以上学历。
2、具备全面的物业管理知识, 熟悉物业管理的各项政策法规、热爱物业管理工作。
3、持有国家认定的《全国物业企业经理》、《国家注册物业管理师》资格证书。
4、接受过强电、弱电、暖通、给排水、电梯或消防等工程管理专业培训。
5、具有工程师及以上职称, 五年以上物业管理领域工作经验, 担任过物业设备主管或同等职位三年以上。